au service des professionnels de la scène culturelle romande depuis 1996

Cadre général et contenu

Le CFC de Techniscéniste est obtenu après quatre années de formation assurées par trois partenaires, appelés « lieux de formation »:

  • 
l'entreprise formatrice (théâtre, lieu culturel, entreprise);

  • l'école professionnelle, la Manufacture;

  • les cours interentreprises, organisés par artos.

 

1. Entreprise formatrice (formation sur le terrain)


La formation de Techniscéniste englobe tous les secteurs qui font la richesse de cette profession.
Il s'agit pour l'apprenti d'aborder par la pratique les domaines de compétences opérationnelles suivants et d'en acquérir les compétences de base:

A Montage, réglage et exploitation du matériel d’éclairage
   
B Montage, réglage et exploitation du matériel de sonorisation
   
C Enregistrement, transmission et projection de matériel vidéo
   
D Montage, démontage et exploitation des équipements de scène
   
E Gestion des médias, des ordinateurs et des réseaux de données
   
F Evaluation et mise en œuvre des effets spéciaux
   
G Evaluation et application de la technique de sécurité
   
H Organisation, mise à disposition et contrôle de l'alimentation en énergie

I Planification et réalisation des différentes étapes d’une production
J Gestion adéquate du matériel

La formation en entreprise dure trois jours par semaine les deux premières années, puis quatre jours par semaine les deux dernières années.

 

2. Ecole professionnelle


En complément à l'approche pratique en entreprise, l'école enseigne les branches théoriques réparties de la manière suivante:

  • 1440 heures d'enseignement professionnel, couvrant l'ensemble des domaines de compétence du métier, réparties comme suit:
    • éclairage (avec mathématiques): 240 h
    • sonorisation (avec mathématiques): 240 h
    • vidéo: 120 h
    • scène: 160 h
    • médias, ordinateurs et réseaux: 80 h
    • effets spéciaux: 40 h
    • sécurité: 80 h
    • alimentation en énergie (avec électrotechnique): 120 h
    • production (avec anglais): 240 h
    • gestion du matériel (avec sciences naturelles): 120 h
  • 480 heures de culture générale:
 langage, communication et société (civisme, droit, économie domestique, assurances, environnement, culture).

La formation à l'école dure deux jours par semaine les deux premières années, puis un jour par semaine les deux années suivantes.

 

3. Cours interentreprises

Ces cours apportent aux apprentis une approche pratique commune des compétences centrales du métier. Ils consistent en 7 cours, représentant 38 jours de formation, axés sur les thématiques suivantes:

  • scène (6 jours, en 1re année)
  • éclairage (6 jours, en 1re année)
  • sonorisation (6 jours, en 1re année)
  • vidéo (6 jours, en 2e année)
  • médias, ordinateurs et réseaux (6 jours, en 2e année)
  • effets spéciaux (2 jours, en 3e année)
  • sécurité (6 jours, en 3e année)

Il n'y a pas de cours interentreprises la dernière année, ceci pour permettre une meilleure préparation de la procédure de qualification qui conduit au CFC (travail personnel d'approfondissement, travail pratique, examens oraux et écrits).

 

Remarque importante

Ces répartitions se réfèrent au plan de formation révisé au 1.1.2021 et s’appliquent aux formations commencées en 2021 et années suivantes. 

Les apprenti-es ayant débuté leur apprentissage avec la version précédente du plan de formation terminent leur apprentissage dans le même cadre légal. Par conséquent, l’ancien plan de formation et l’ordonnance correspondante restent en vigueur jusqu'au 31.12.2026 pour les apprentissages en cours qui ont débuté avant 2021.

Voir les versions du plan de formation et de l’ordonnance s’y rapportant dans l’espace téléchargement.

 

Documentation CFC Techniscéniste en téléchargement